+7(499)-938-42-58 Москва
+7(800)-333-37-98 Горячая линия

Детское пособие до 1 6

Содержание

Детское пособие до 1 6

Детское пособие до 1 6

БЕСПЛАТНЫЕ КОНСУЛЬТАЦИИ ДОСТУПНЫ ДЛЯ ВСЕХ ГРАЖДАН ПО УКАЗАННЫМ НОМЕРАМ ТЕЛЕФОНОВ ИЛИ В РЕЖИМЕ ЧАТА

— распоряжения об установлении над ребенком опеки.

— свидетельства о рождении либо усыновлении ребенка;

Кроме этого, нужно заявление на оформление выплат.

Размер и Виды детских пособий в Петербурге в 2018 году

Петербург считается одним из социально ориентированных регионов России.

Региональная помощь выясняется в соответствие с требованиями Социального Кодекса Петербурга (закона № 728-132) (потом СК), принятого к действию Законодательным Собранием СПб в ноябре 2011 года.

Воздействие этих документов актуально по сегодняшний сутки. Виды материальной помощи, финансируемой из регионального бюджета северной столицы, всегда корректируются в зависимости от социально-экономических возможностей субъекта федерации.

Светлана ЮрьевнаАГАПИТОВА

Единовременная компенсация при рождении ребенка (для приобретения предметов детского ассортимента и продуктов детского питания).

Единовременное пособие в связи с рождением ребенка за счет средств Фонда социального страхования РФ.

Дорогие читатели!

Мы описываем типовые способы решения юридических вопросов, но каждый случай уникален и требует индивидуальной юридической помощи.

Для оперативного решения вашей проблемы мы рекомендуем обратиться к квалифицированным юристам нашего сайта.

•4 285 руб. — при рождении 2-го и последующих детей, в т.Ч. В семье, в которой имеется ребенок-калека;

Какое количество дожны заплатить, последнюю выплату пособия (государственная поддержка) до 1

Да, так и должно быть, в процентном соотношении, 6512 это за месяц, 5 с копейками это за 25 дней.

Вам также меньше перевели? Получается так не должно быть? Мне получается не доплатили тыщу с лишним.

В случае, если вам 25 исполнилось 1,6 то заплатить должны лишь за эти 25 дней

Сообщите, выплата до полутора лет, это до 1 месяцев и 6 года ребенку

“До полутора лет” — это до 1 месяцев и 6 года. А начинают платить с того дня, в то время, когда заканчивается больничный лист по родам и беременности. Наряду с этим Вы должны в бухгалтерию подать прошение о предоставлении Вам отпуска по уходу за ребенком.

Никак не осознаю, что означает до 1,5 лет, поскольку в году 12 месяцев, нужно возможно писать до 1,6, но везде указывается до 1,5. Как осознать, мне будут выплачивать до 1,5 либо до 1,6? (простите в случае, если коряво написала)

Полтора года — это один год и шесть месяцев. Разночтений и Никаких вариантов тут быть не имеет возможности.

По окончании запятой и единицы указывается не количество месяцев по окончании года, а 5/10 от года, каковые равны шести месяцам.

Пособие будет вам выплачиваться до успехи вашим ребенком полных полутора лет (до того момента, в то время, когда со дня его рождения пройдет ровно год и шесть месяцев).

Ежемесячное пособие на ребенка в возрасте от 1, 5 до 7 лет

  • Представление неполных сведений и(либо) документов и недостоверных сведений, нужных для назначения пособия (государственная поддержка);
  • Отсутствие у заявителя права на оформление пособия (государственная поддержка).

Датой направления межведомственного запроса считается дата регистрации исходящего запроса совокупностью управления СМЭВ СПб или дата отправки документа с межведомственным запросом по email.

При направления межведомственного запроса иными методами, предусмотренными законодательством, днем направления межведомственного запроса считается дата почтового отправления.

  1. По окончании подписания уполномоченным лицом указанных документов направляет ответ о назначении пособия (государственная поддержка) или ответ об отказе в МФЦ для передачи заявителю.
  2. Направляет в Санкт?Петербургское национальное казённое учреждение «Муниципальный информационно-расчетный центр» (потом — Горцентр) личное дело для ввода информации о принятом ответе в АИС «ЭСРН» и обеспечения перечисления пособия (государственная поддержка) на пластиковую карту заявителя.

Детские пособия (государственная поддержка) в Петербурге

Рассчитывать на частичный возврат денег, внесенных в качестве родительской платы за детский сад, смогут родители всех детей. Громаднейшая компенсация предоставляется на детей с особенными потребностями либо из многодетных семей.

Оформляется детская карта при рождении ребенка в 2016 году в Санкт-Петербурге через МФЦ при получении соответствующих пособий. Для всех семей на нее перечисляется единовременное пособие, и дополнительные ежемесячные выплаты (субсидии) малоимущим семьям до успехи ребенком 16 либо 18 лет.

  • Размер компенсации устанавливается не от фактической, а от средней платы за детсад, установленной в регионе.
  • Возмещение оформляется на каждого ребенка.

Пособие по уходу за ребенком до 3 лет в 2018 году

  • На банковскую карту;
  • Почтовым переводом.

В 2018 году пособие мамам (либо иным участникам семейства) до трех лет назначается в порядке выполнения указа Главы Российской Федерации № 1110 от 30 мая 1994 года. Оно носит компенсационный темперамент. Сумма данного вида госпомощи образовывает 50 руб.

Последняя выплата — самая малая по размеру. Поэтому региональные кабинеты министров разрабатывают личные меры помощи своих родителей. Разберем , кто и на какие конкретно виды господдержки может рассчитывать в 2018 году. Куда за ними обращаться, какие конкретно документы собирать.

В санкт-петербурге ожидают повышения компенсации на ребенка от полутора до трех лет

Бурятия в числе первых перешла на прямые выплаты (субсидии). Республика уже год есть пилотной площадкой для апробации проекта по перечислению пособий из фонда социального страхования напрямую на квитанции получателей. За это время было выплачено 2,5 млрд руб.. Большинство – практически 900 млн руб. –.

256 млн. Руб. Взяли многодетные семьи Пензенской области в качестве ежемесячных пособий при рождении последующих детей и 3-го до успехи ребенком возраста трех лет.

Многодетные семьи Республики Алтай приобретают единовременные финансовые выплаты (субсидии) для подготовки детей к школе. Для этого нужно обратиться в управление соцзащиты населения либо в многофункциональный центр предоставления национальных и муниципальных одолжений по месту жительства. Кроме этого документы возможно.

Ежемесячное пособие на ребенка в 2018 году

В некоторых регионах страны подобные выплаты (субсидии) смогут производиться многодетным семьям, и малообеспеченным семьям.

* Выплата в повышенном размере производится при усыновлении ребенка-калеки, ребенка старше 7 лет либо нескольких детей, являющихся братьями либо сестрами (на каждого)

Неработающим матерям-одиночкам детское пособие выплачивается в размере 3065,69 руб. До 1,5 лет, что в соответствии с курсу валют образовывает чуть больше $50.

В будущем оно может сберигаться и до 3 лет, в случае, если мать не трудоустроена, но находится в поиске работы.

В случае, если мать ребенка трудоспособна, но не занимается поиском работы в выплате пособия (государственная поддержка) смогут и отказать. Но, в большинстве случаев, происходит это редко.

Пособие по уходу за ребенком до 1

Право на пособие по уходу за ребенком сохраняется при работе на протяжении отпуска на условиях неполного рабочего времени или на дому

Обращаем внимание, что отпуск предоставляется до успехи ребенком трех лет, а пособие выплачивается только до полутора. Во время от полутора до трех лет выплачивается не пособие, а ежемесячная компенсация в размере 50 руб..

Обратиться за пособием по уходу за ребенком в 2018 году возможно в любое время со дня предоставления соответствующего отпуска, но это необходимо сделать не позднее шести месяцев со дня успехи ребенком возраста полутора лет.

Ежемесячное пособие на ребенка

За пособием обращаются в течение шести месяцев с того момента, как ребенку исполнилось 1.5 года. Дотации осуществляются за полный период отпуска, затраченного на уход, независимо от времени подачи заявления.

  • Родственники малыша при наличии необходимого социального страхования.
  • Матери на протяжении контрактной военной работы.
  • Граждане, утратившие работу в силу ликвидации предприятия. Для матерей учитывается период беременности, для родственников – отпускной период по обстоятельству воспитания ребенка.
  • Родственники, при происхождении не страховых случаев (к примеру, лишение родительских прав).
  • Родственники, каковые обучаются на очной форме.

В этом случае пособие выплачивается на ребенка до 16 лет. выплаты (субсидии) смогут продлиться до 18 лет, в случае, если ребенок не окончил учебное заведение. Для этого необходимо обратить в органы социальной защиты по месту жительства и написать соответствующее заявление.

  • Детские пособия до 3 летДетские пособия (государственная поддержка) до 3 лет Детское пособие до 3 лет: условия получения и размер выплат Пособие по уходу за ребенком до 3 лет…
  • До 3 лет пособие 2017До 3 лет пособие 2017 Пособие на детей до 3 лет планируется расширить с 50 до 10 000 руб. выплаты (субсидии) и Детские пособия (государственная поддержка) на…
  • Пособие 300 руб на ребенкаПособие 300 руб на ребенка Размер и Виды детских пособий в Петербурге в 2018 году Пособия (государственная поддержка) на детей в Петербурге Ежемесячные…

All rights reseved. Любое копирование материалов сайта преследуется в соответствии с законодательством.

Дорогие читатели!

Мы описываем типовые способы решения юридических вопросов, но каждый случай уникален и требует индивидуальной юридической помощи.

Для оперативного решения вашей проблемы мы рекомендуем обратиться к квалифицированным юристам нашего сайта.

Источник: http://nashy-lgoty.ru/detskoe-posobie-do-1-6/

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет: размер выплаты, расчет в 2018 году | Юридические Советы

Детское пособие до 1 6

Последнее обновление Март 2019

Чтобы помочь молодой семье удовлетворить новые потребности, связанные с появлением крохи, государство предоставляет ежемесячную помощь. В статье рассмотрены вопросы, касающиеся данного вида выплат: как начисляется пособие по уходу за ребенком, кто может получить помощь и какие документы для этого нужны, куда нужно обращаться работающим и неработающим мамам и папам.

На ежемесячную государственную помощь имеют право все граждане РФ, в том числе:

  • официально трудоустроенные;
  • безработные и работающие неофициально;
  • недавно уволенные;
  • студенты ВУЗов, техникумов, ПТУ и т.п.

Право получать средства могут не только мамы (родные или усыновившие малыша), но и папы, а также прочие родственники (бабушки, дедушки и т.п.). Это зависит от того, кто фактически ухаживает за малышом. Если в отпуск по уходу за малышом ушла бабушка, а мама продолжает работать, то именно бабушка имеет право на получение ежемесячного пособия.

То есть если родственник не может работать и получать зарплату, так как занимается малышом, то он вправе получать ежемесячную помощь от государства.

На помощь также могут рассчитывать отдельные категории иностранцев и лица без гражданства, если они постоянно проживают в России на территории России (имеют вид на жительство) или временно (но трудоустроены и застрахованы в фонде соцстрахования).

Недопустимо назначение пособия в отношении лиц:

  • лишенных родительских прав;
  • выехавших на постоянно жительство за рубеж (не взирая на сохранение гражданства РФ);
  • у которых ребенок находится на гособеспечении.

Как осуществляются выплаты

Государственная помощь перечисляется ежемесячно со дня рождения крохи. Отпуск по уходу за ребенком дается на срок до 3-х лет, но средства Вы можете получать только до исполнения малышу 1,5 года.

Средства выплачиваются за все 18 месяцев, независимо от того, когда Вы подали документы на выплату (главное – оформить помощь до достижения малышом 2 лет).

В настоящее время для мам (или иных родственников) в декрете предусмотрена компенсация в фиксированном размере 50 руб./мес., которая перечисляется с 1,5 до 3 лет малыша. Сумма компенсации в разных регионах РФ может несущественно отличаться, так как в расчете применяется корректирующий коэффициент.

Размер ежемесячной помощи

Сумма средств, которые Вы получите по уходу за малышом, напрямую зависит от того, работаете Вы или нет. Ниже мы подробно рассмотрим каждый из этих случаев.

Выплаты для работающих

Если Вы официально трудоустроены и в данный момент находитесь в отпуске по уходу за малышом, то сумма выплат будет рассчитана исходя из 40% Вашего среднемесячного заработка. Средний показатель дохода определяется на основании данных о заработной плате за последние 2 года.

◊ Для расчета помощи используют формулу:

П = СЗ / Д * 30,4 *40%

Где П – размер пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет;

СЗ – сумма заработка за предыдущие 2 года;

Д – количество календарных дней (за последние 2 года) за минусом исключаемых периодов;

30,4 – средний показатель календарных дней в месяце (постоянная величина).

Если Вы ушли в декрет в 2018, то формула расчета для Вас будет выглядеть так:

П = СЗ / (730 – исключаемые периоды) * 30,4 *40%,

Где 730 – количество дней в 2016 и 2017 годах.

В исключаемые периоды входят такие дни:

  • больничный;
  • отпуск по беременности и родам;
  • декрет по уходу за другим ребенком (например, в 2016 году Вы находись в отпуске по уходу за 1-м ребенком, а в 2018 родили второго малыша);
  • Вы не находились на работе по прочим причинам, с сохранением среднего заработка, а страховые взносы с него не выплачивались (к примеру, Вы исполняли обязанности присяжного заседателя).

Вместе с исключаемыми днями исключаются и суммы зарплаты, полученные за эти дни.

Прогулы, отпуски за свой счет и прочие не исключаются из расчетных дней.

Пример №1

Свиридова С.Д. уходит в декрет с 01.06.18. Расчет компенсации для нее осуществляется на основании 2016 и 2017 годов. В этот период Свиридова:

  • была на больничном – 23 дня;
  • была в отпуске по беременности – 140 дней;
  • была в ежегодном отпуске – 39 дней.

Для расчета из общего количества календарных дней в 2016 и 2017 (731 дней) необходимо убрать 163 дня (23 дня – больничные, 140 дней – отпуск по беременности). Дни ежегодного отпуска (39 дней) из общего количества не исключаются, так как с их суммы предприятие выплачивает страховые взносы. Таким образом, в формуле для Свиридовой нужно использовать показатель 568 дней (730 – 162).

◊ Ограничительные размеры

Минимальные выплаты по уходу 3142,33 руб. на первенца и 6284,65 руб. на последующих. То есть если если при индивидуальном расчете суммы окажутся меньше указанных, то помесячная помощь будет приравнена к этим минимальным показателям.

Максимальная выплата не может быть более 24 536,57 руб.

То есть какая бы высокая зарплата не была, есть предельный потолок доходов. В 2018 году эти пределы выглядят так: доход за год не более 815.000 руб., за день не более 2.017,81 руб.

В 2017 году эти показатели были таковы: за год – 755.000 руб., за день – 1.901,37 руб.

В 2016 году: за год 718.000 руб., за день – 1.772,90 руб.

Пример №2
Кондратьевой Е.Г. ушла в декрет 01.03.18. По итогам 2-х предыдущих лет ее доход составил:

  • доход за 2016 – 618.620;
  • доход за 2017 – 780.310.

Источник: http://juresovet.ru/ezhemesyachnoe-posobie-po-uxodu-za-rebenkom-do-1-5-let/

Если у Вас многодетная семья с 5-ю и более детьми (пособия в 2018 году)

Детское пособие до 1 6

Размер:

Требуемые документы:

  • По месту работы (службы):
    • справка о рождении ребёнка,
    • справка с места работы (службы, органа социальной защиты населения по месту жительства) другого родителя о неполучении пособия.
  • В органы социальной защиты населения по месту жительства или в МФЦ (если оба родителя не работают (не служат) либо обучаются по очной форме обучения в образовательных учреждениях начального профессионального и высшего профессионального образования и учреждениях послевузовского профессионального образования):
    • заявление,
    • документ, удостоверяющий личность,
    • справка о рождении ребёнка,
    • выписки из трудовой книжки, военного билета или другого документа о последнем месте работы (службы, учебы), заверенные в установленном порядке,
    • справка с места работы (службы, органа социальной защиты населения по месту жительства) другого родителя о неполучении пособия (в случае увольнения второго родителя после рождения ребёнка),
    • в случае обращения за назначением единовременного пособия при рождении ребенка в орган социальной защиты населения по месту фактического проживания либо по месту пребывания дополнительно представляется справка из органа социальной защиты населения по месту жительства о том, что пособие не назначалось и не выплачивалось.

2. Ежемесячное пособие по уходу за ребёнком до достижения им возраста 1,5 лет

Размер:

  • 6 284,65 руб. (лицам, не подлежащим социальному страхованию);
  • 40% среднего заработка (дохода, денежного довольствия), но не менее 6 284,65 руб.,
  • максимальный размер пособия не может превышать 24 536,57 руб. (для лиц, уволенных в период отпуска по беременности и родам либо в период по уходу за ребёнком в связи с ликвидацией организации).

Требуемые документы:

  • По месту работы (службы) матери либо отца или другого родственника, фактически осуществляющего уход за ребёнком, т.е. находящегося в отпуске по уходу за ребёнком; или в МФЦ:
    • свидетельства о рождении детей,
    • справка с места работы (службы) отца (матери, обоих родителей) ребёнка о том, что он (она, они) не использует указанный отпуск и не получает пособия, а в случае, если отец (мать, оба родителя) ребёнка не работает (не служит) либо обучается по очной форме обучения в образовательных учреждениях начального профессионального, среднего профессионального и высшего профессионального образования и учреждениях послевузовского профессионального образования,
    • справка из органов социальной защиты населения по месту жительства отца, матери ребёнка о неполучении ежемесячного пособия по уходу за ребёнком (для одного из родителей в соответствующих случаях), а также для лиц, фактически осуществляющих уход за ребёнком вместо матери (отца, обоих родителей) ребёнка.
  • В органы социальной защиты населения по месту жительства (матерям, уволенным в связи с ликвидацией организации в период беременности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребёнком до достижения им 1,5 лет и не получающим пособие по безработице;
    матерям либо отцам, другим родственникам, опекунам, фактически осуществляющим уход за ребёнком, уволенным в период отпуска по уходу за ребёнком, матерям, уволенным в период отпуска по беременности и родам в связи с ликвидацией организации, прекращением физическими лицами деятельности в качестве индивидуальных предпринимателей, прекращением полномочий нотариусами, занимающимися частной практикой, и прекращением статуса адвоката, а также в связи с прекращением деятельности иными физическими лицами, профессиональная деятельность которых в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию, в том числе уволенным из организаций и воинских частей, находящихся за пределами Российской Федерации, уволенным в связи с истечением срока их трудового договора в воинских частях, находящихся за пределами Российской Федерации, а также матерям, уволенным в период отпуска по уходу за ребёнком, отпуска по беременности и родам в связи с переводом мужа из таких воинских частей в Российскую Федерацию):
    • заявление,
    • документ, удостоверяющий личность,
    • свидетельства о рождении детей,
    • трудовая книжка с записью об увольнении,
    • копия приказа о предоставлении отпуска по уходу за ребёнком до достижения им возраста 1,5 лет и справка о размере выплаченного пособия (для уволенных в период отпуска по уходу за ребёнком до 1,5 лет),
    • справка органа службы занятости о неполучении пособия по безработице,
    • справка из образовательного учреждения об обучении по очной форме с указанием даты окончания обучения и справка об отпуске по беременности и родам,
    • справка из органов социальной защиты населения по месту жительства отца, матери ребёнка о неполучении ежемесячного пособия по уходу за ребёнком (для одного из родителей в соответствующих случаях), а также для лиц, фактически осуществляющих уход за ребёнком вместо матери (отца, обоих родителей) ребёнка;
    • выписка из трудовой книжки о последнем месте работы, сведения о среднем заработке лиц из числа уволенных в период отпуска по беременности и родам.

3. Ежемесячные компенсационные выплаты находящимся в частично оплачиваемом отпуске по уходу за ребёнком до 1,5 лет и находящимся в дополнительном отпуске по уходу за ребёнком до достижения им возраста 3 лет

Размер:

Требуемые документы:

  • По месту работы (службы, учёбы) матери либо отца или другого родственника, фактически осуществляющего уход за ребёнком, т.е. находящегося в отпуске по уходу за ребёнком:
    • заявление,
    • копия приказа о предоставлении отпуска по у ходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет (до 3 лет).
  • В органы социальной защиты населения по месту жительства (матерям, уволенным в связи с ликвидацией организации, если они находились в момент увольнения в отпуске по уходу за ребёнком и не получают пособия по безработице):
    • заявление,
    • документ, удостоверяющий личность,
    • свидетельство о рождении ребёнка,
    • трудовая книжка с записью об увольнении в связи с ликвидацией организации,
    • справка органа службы занятости о неполучении пособия по безработице,
    • копия приказа о предоставлении отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет (до 3 лет).

4. Государственный сертификат на материнский (семейный) капитал

Размер:

Право на дополнительные меры государственной поддержки возникает при рождении (усыновление) ребёнка (детей), имеющего гражданство Российской Федерации, у следующих граждан Российской Федерации независимо от их места жительства:

  1. Женщин, родивших (усыновивших) второго ребёнка, начиная с 1 января 2007 года.
  2. Женщин, родивших (усыновивших) третьего ребёнка или последующих детей, начиная с 1 января 2007 года, если ранее они не воспользовались правом на дополнительные меры государственной поддержки.
  3. Мужчин, являющихся единственными усыновителями второго, третьего ребёнка или последующих детей, ранее не воспользовавшихся правом на дополнительные меры государственной поддержки, если решение суда об усыновлении вступило в законную силу, начиная с 1 января 2007 года.

Требуемые документы:

  • В территориальный орган Пенсионного фонда по месту жительства или в МФЦ:
    • заявление о выдаче государственного сертификата на материнский капитал, к которому прилагаются документы:
      • удостоверяющие личность, место жительства лица, имеющего право на дополнительные меры государственной поддержки;
      • подтверждающие принадлежность к гражданству Российской Федерации;
      • подтверждающие рождение (усыновление) детей;
    • а также при необходимости:
      • подтверждающие принадлежность к гражданству РФ, удостоверяющие личность, место жительства и полномочия законного представителя;
      • подтверждающие смерть родителей, лишение их родительских прав.

1. Единовременная выплата на рождение ребёнка

Размер: 7 096 руб.

Требуемые документы:

  • В органы социальной защиты населения по месту жительства или в МФЦПри усыновлении — в органы опеки и попечительства по месту жительства:
    • заявление,
    • документ, удостоверяющий личность,
    • копии свидетельств о рождении детей,
    • копия решения суда об усыновлении (удочерении).

2. Региональный семейный капитал (единовременная выплата семьям, имеющим детей)

Назначается на каждого третьего и последующего рождённого (усыновлённого) ребёнка при условии постоянного или преимущественного проживания семьи на территории Ярославской области в течение полутора лет со дня рождения (усыновления) ребёнка. Выплачивается при достижении ребёнком возраста 1,5 лет.

Размер:

Требуемые документы:

  • В орган социальной защиты населения по месту жительства или в МФЦ:
    • заявление,
    • документ, удостоверяющий личность заявителя,
    • документ, подтверждающий факт рождения и регистрации ребёнка, на которого назначается региональный семейный капитал, и документы, подтверждающие факт рождения и регистрации предыдущих детей,
    • документ, подтверждающий постоянное или преимущественное проживание семьи на территории Ярославской области в течение полутора лет со дня рождения (усыновления) ребёнка,
    • документ, подтверждающий гражданство РФ получателя и ребёнка, на которого назначается региональный семейный капитал.

В каком возрасте можно получить региональный семейный капитал?

3. Единовременная выплата при рождении одновременно двух и более детей

Источник: http://YarMalysh.ru/oficialno/socialnaja-podderzhka-semej-s-detmi/esli-u-vas-mogodetnaja-semja

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет 2019 | размер выплаты

Детское пособие до 1 6

Статья 256 Трудового кодекса РФ предоставляет право воспользоваться отпуском по уходу за ребенком до трех лет женщинам, родившим (усыновившим) ребенка.

При этом пособие по уходу за ребенком выплачивается только до достижения им 1.5 лет.

В случае, если мама ребенка вышла на работу раньше, отпуск по уходу до 3-х лет может быть предоставлен другому близкому родственнику (отцу, бабушке, дедушке).

Т.е. фактически право на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком имеет мама, отец, опекун или другой родственник, осуществляющий уход за ребенком, которому не исполнилось три года.

Куда обращаться за назначением детского пособия по уходу

Граждан, которые имеют право на данный вид детского пособия, можно условно разделить на:

  • официально трудоустроенных;
  • неработающих.

Трудоустроенным гражданам с необходимыми документами следует обращаться по месту своей работы.

Обратите внимание, начиная с 2011 года во многих регионах поэтапно был введен новый порядок, согласно которому оплата пособия работающим гражданам производится отделением Фонда социального страхования (ФСС) по месту жительства. Однако подавать документы следует по-прежнему своему работодателю.

Безработным гражданам оформляется и выплачивается ежемесячное пособие по уходу за ребенком в отделении социальной защиты по месту жительства (УСЗН).

Если гражданин имеет право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком и на пособие по безработице, он может оформить пособие только по одному из оснований. Тем временем право на получение пособия сохраняется, если гражданин, который находится в отпуске по уходу за ребенком, работает на условиях неполного рабочего времени, на дому, или решил продолжить обучение. Часто мамочки путают отпуск по уходу за ребенком с декретным отпуском. Декретный отпуск (отпуск по беременности и родам) назначается только официально работающим мамочкам в 30 недель беременности и сроком на 140 календарных дней. За этот период женщина получает декретные выплаты в размере 100% от среднего заработка. После окончания декрета у женщины начинается отпуск по уходу за ребенком и выплачивается ежемесячное пособие до 1.5 лет. В случае, если женщина официально не работает, ежемесячное пособие назначается со дня рождения ребенка. Подробнее обо всех выплатах при рождении ребенка.

Размер выплаты

Законом установлен минимальный размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком в 2019 году. Безработным гражданам и сотрудникам с невысоким доходом выплачивается именно эта сумма, которая с февраля 2018 года составляет:

  • 4512 руб. за первого ребенка
  • 6 284,65 руб. за второго и последующего

Обратите внимание!
Данные пособия были проиндексированы с 1 января 2019 года. Подробнее об увеличении выплат

Размер пособия по уходу для официально трудоустроенных граждан

Для работающих граждан, которые находятся в отпуске по уходу за ребенком, размер ежемесячного пособия составляет 40% от среднего заработка, но не может быть меньше минимальных сумм, указанных выше.

При этом средний дневной заработок определяется исходя из доходов, полученных за два календарных года, предшествующих году возникновения права на пособие, и делится на 730 или 731 (если один из расчетных годов – високосный).

Для расчета размера причитающегося пособия можно воспользоваться нашим калькулятором ежемесячного пособия. (открывается в новом окне)

Максимальный размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком на начало 2019 года составляет 26 152,39 руб.

Безработные мамы на выплату пособия по уходу в размере 40% от заработка имеют в случае, если:

  • в период беременности или в период отпуска по уходу за ребенком были уволены в связи с ликвидацией предприятия;
  • мамы, уволенные в период отпуска по уходу в связи с переводом мужа из военных частей, находящихся за пределами РФ и переведенных в РФ или уволенные в связи с истечением срока трудового договора мужа в таких воинских частях.

Необходимые документы для оформления пособия по уходу за ребенком:

Для трудоустроенных граждан:

  • заявление о предоставлении отпуска по уходу за ребенком;
  • заявление о назначении пособия;
  • свидетельство о рождении (усыновлении) ребенка, за которым осуществляется уход, и его копию,
  • свидетельство о рождении (усыновлении, смерти) предыдущего ребенка (детей) и его копию,
  • справка с места работы (учебы) второго родителя, о том, что она (он)
    не использует отпуск по уходу за ребенком и не получает данное пособие.

Для неработающих граждан:

  • заявление о назначении пособия;
  • свидетельство о рождении ребенка;
  • трудовая книжка с записью об увольнении в связи с ликвидацией организации в период беременности, отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет;
  • копия приказа о предоставлении отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет (для уволенных в период отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет);
  • сведения о среднем заработке, из которого должно быть исчислено указанное пособие;
  • справка органа службы занятости о неполучении пособия по безработице.

Важные моменты выплаты ежемесячного пособия из законодательства:

  • Лицам, имеющим право на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком по нескольким основаниям, предоставляется право выбора получения пособия по одному из оснований.

  • Право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком сохраняется в случае, если лицо, находящееся в отпуске по уходу за ребенком, работает на условиях неполного рабочего времени или на дому, а также в случае продолжения обучения.

  • В случае наступления отпуска по беременности и родам в период нахождения матери в отпуске по уходу за ребенком ей предоставляется право выбора одного из двух видов выплачиваемых в периоды соответствующих отпусков пособий.

  • В случае ухода за 2 и более детьми до достижения ими возраста полутора лет размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком суммируется. При этом суммированный размер пособия, исчисленный исходя из среднего заработка, не может превышать 100% указанного заработка, но не может быть менее суммированного минимального размера пособия.

Сроки обращения и выплаты ежемесячного пособия по уходу

Обращаться следует не позднее 6 месяцев со дня достижения ребенком возраста полутора лет. Ежемесячное пособие по уходу за ребенком назначается в течение 10 календарных дней со дня обращения к работодателю с необходимыми документами.

Собираем голоса в поддержку принятия законопроекта о продлении срока выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком с 1.5 до 3-х лет

Обратите внимание на другие детские пособия, которые устанавливаются федеральным законом № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» +-Пособие по беременности и родам (декретные)Click to collapse Выплачивается за период отпуска по беременности и родам (декретного отпуска) подробнее…

+-Единовременное пособие при рождении ребенкаClick to collapse Назначается при обращении за пособием в течение 6 месяцев с момента рождения на каждого ребенка подробнее… +-Пособие вставшим на учет в ранние сроки беременностиClick to collapse Для получения пособия необходимо встать на учет в женскую консультацию до определенного срока беременности подробнее…

+-Ежемесячная компенсационная выплатаClick to collapse

Обычно 50 руб * на районный коэффициент

+-Единовременное пособие, если муж служит по призывуClick to collapse Единовременное пособие беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, выплачивается независимо от других детских пособий подробнее… +-Ежемесячное пособие, если муж служит по призывуClick to collapse Ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, выплачивается независимо от других детских пособий подробнее… а также: +-Региональные меры поддержки семей, имеющих детейClick to collapse В некоторых субъектах РФ обозначены дополнительные меры по поддержке семей, имеющих детей подробнее… +-Материнский капиталClick to collapse Сертификат на материнский капитал выдается при рождении второго и последующих детей, его номинал 453 026 руб. Потратить эти средства можно строго на определенные цели подробнее…

Источник: https://subsidii.net/%D1%80%D0%BE%D0%B6%D0%B4%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D0%B5-%D1%80%D0%B5%D0%B1%D0%B5%D0%BD%D0%BA%D0%B0/%D0%B2%D1%8B%D0%BF%D0%BB%D0%B0%D1%82%D1%8B-%D0%BF%D0%BE-%D0%B1%D0%B5%D1%80%D0%B5%D0%BC%D0%B5%D0%BD%D0%BD%D0%BE%D1%81%D1%82%D0%B8-%D0%B8-%D1%80%D0%BE%D0%B4%D0%B0%D0%BC/%D0%B5%D0%B6%D0%B5%D0%BC%D0%B5%D1%81%D1%8F%D1%87%D0%BD%D0%BE%D0%B5-%D0%BF%D0%BE%D1%81%D0%BE%D0%B1%D0%B8%D0%B5-%D0%BF%D0%BE-%D1%83%D1%85%D0%BE%D0%B4%D1%83-%D0%B7%D0%B0-%D1%80%D0%B5%D0%B1%D0%B5%D0%BD%D0%BA%D0%BE%D0%BC-%D0%B4%D0%BE-1-5-%D0%BB%D0%B5%D1%82.html

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.